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0401丨管理者使用说明书：下属总重复犯错，怎么办？.mp3
2026-04-17
0401丨管理者使用说明书：下属总重复犯错，怎么办？.pdf
2026-04-17
0401丨表达张力模型：如何让你的表达更有说服力？.mp3
2026-04-17
0401丨表达张力模型：如何让你的表达更有说服力？.pdf
2026-04-17
0404丨市场集中度四象限：如何判断市场机会大小？.mp3
2026-04-17
0404丨市场集中度四象限：如何判断市场机会大小？.pdf
2026-04-17
0411丨三步清障法：如何让协作方支持自己？.MP3
2026-04-17
0411丨三步清障法：如何让协作方支持自己？.pdf
2026-04-17
0418 GROW模型：下属总是伸手要答案，怎么办？.mp3
2026-04-17
0418 GROW模型：下属总是伸手要答案，怎么办？.pdf
2026-04-17
0425 ATM激励法：没钱没条件，管理者怎么激励团队？.mp3
2026-04-17
0425 ATM激励法：没钱没条件，管理者怎么激励团队？.pdf
2026-04-17
0502 人事物理学习模型：如何快速学习新知识？.mp3
2026-04-17
0502 人事物理学习模型：如何快速学习新知识？.pdf
2026-04-17
0509 PDCA循环模型：如何在工作中事事有闭环？.mp3
2026-04-17
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2026-04-17
0516 SMART原则：怎么提升对工作的掌控感？.MP3
2026-04-17
0516 SMART原则：怎么提升对工作的掌控感？.pdf
2026-04-17
0523 KISS复盘法：每天都在做重复的事，看不到成长，怎么办？.mp3
2026-04-17
0523 KISS复盘法：每天都在做重复的事，看不到成长，怎么办？.pdf
2026-04-17
0530 SCRTV表达模型：汇报没有逻辑，缺乏条理，怎么办？_clip.mp3
2026-04-17
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2026-04-17
0606 波特五力模型：如何分析行业竞争态势？_clip.mp3
2026-04-17
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2026-04-17
0613 FFC法则：如何夸人显得真诚，又走心？.mp3
2026-04-17
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2026-04-17
0620 30秒电梯法则：如何短时间内，表达清楚自己的观点？.mp3
2026-04-17
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2026-04-17
0719MECE思维模型：面对复杂问题，无从下手怎么办？.mp3
2026-04-17
0719二八定律：真正厉害的人，只关注20%的事.mp3
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0719六顶思考帽：会议冗长还无效，怎么办？.mp3
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0719冰山模型：越努力越无力，怎么办.mp3
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0909GAPS模型：员工绩效差，怎么针对性地进行培训？.mp3
2026-04-17
0909MVP模型：资源有限，不确定新项目值不值得做怎么办？.mp3
2026-04-17
0909RACI矩阵模型：团队分工混乱，互相踢皮球怎么办？.mp3
2026-04-17
0909RIDE模型：当意见不统一时，如何说服对方.mp3
2026-04-17
0909SCAMPER法：写方案时，想不出好点子怎么办？.mp3
2026-04-17
0909非暴力沟通：下属犯了错，如何高情商批评？.mp3
2026-04-17
0909黄金圈法则：如何快速看清问题的本质，避免瞎忙？.mp3
2026-04-17
1020三层解释思维模型：项目反复拖延，怎么找到解决方案？.mp3
2026-04-17
1020升维思维模型：当你遇到解决不了的难题时，该如何破局？.mp3
2026-04-17
1020飞轮效应思维模型：开始新工作时总是畏难很迷茫，怎么办？.mp3
2026-04-17
1020鸟笼效应：怎么避免被惯性思维控制大脑？.mp3
2026-04-17